, -Составление ПФХД организации на текущий год - контроль и анализ расходования фонда оплаты труда работников соответствующих профессий и квалификаций; - контроль за соблюдением штатной дисциплины, за правильностью установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, заключение договоров контрагентами, подготовка договоров, отчеты по договорам; - проведение анализа организации и структуры заработной платы по подразделениям предприятия, отдельным категориям работников, разработка предложений по совершенствованию структуры заработной платы; - проверка и анализ правильности списания затрат на оплату труда; - организация и осуществление совместно с планово-экономическим отделом и бухгалтерией учета и отчетности по труду и заработной плате, проведение анализа отчетности; - организация работы по нормированию труда, расчету норм, анализу их качества и своевременному пересмотру, внедрению технически обоснованных нормативов по труду. -уверенный пользователь программ Word, Exel, работе использовались программы Смарт-бюджет, БАРС, 1С, проведение СОУТ. |